기본 업무분야

인사노무 컨설팅

FAST & SIMPLE

사규위반의 비위행위 발굴, 조사 및 입증, 인사조치,
Complience 교육 등으로 구성되며 직원문제 해결, 조직안정화를 통해 Clean Company를 구축합니다.
문제직원의 해결은 선량한 구성원들에게 최고의 복지입니다.

현재의 위장도급(불법파견) 현황을 진단하고
총체적으로 개선합니다.
법위반 상태의 해결 뿐 아니라, 해결 후
하도급 관계에서의 생산성이 저하되지 않도록
Solution을 제공합니다.

산업안전보건법, 중대재해처벌법과 연계하여
위험성 평가, 안전보건관리체제 구축,
안전관리 경영체계 설계 등으로
기업의 잠재적 안전보건 사고 Risk를 제거합니다.

기간제, 파견, 도급, 프리랜서 등의
계약관계에서 발생하는 법률 Risk를 해소하고
정규직 전환체계, 근로조건 설계 등을 통해
비정규직 인력 활용의 효율성을 제고합니다.

교대제 개편, 주52시간 문제해결
법정 유연근무제 도입 등을 통해
기업의 근로시간 문제를 종합적으로 해결하합니다.

인사평가 제도 설계, 평가 연동 보상체계 개편,
저성과자 관리체계 구축 등을 통해
고성과 조직으로의 전환이 가능합니다.

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